11月16日，山西省總工會干部學校張劍副教授等一行人來我公司調研工會基層工作情況。集團人力資源部部長陳旗等陪同調研。

  在集團會議室，張劍副教授等人觀看了我司宣傳視頻，人力資源部部長陳旗就公司近年來企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況、取得的成效；企業(yè)和諧勞動關系建設及職工收入情況；企業(yè)民主政治建設及職工合法權益維護情況以及企業(yè)未來方向及目標展開匯報。會上，山西省工會領導和臨汾市工會主席等人聽取了企業(yè)工會主席張虹和員工代表對企業(yè)文化、薪酬體系、工會工作、用人體系等方面的心得和評價。會議氣氛熱烈，員工代表一致表示公司20多年來重視技術人員的作用，企業(yè)給予有技術懂技術的人才大膽創(chuàng)新，注重人才培養(yǎng)，營造良好的學習和工作氛圍，真正做到了“在事業(yè)上給平臺，在生活上給保障”，在內(nèi)部管理和企業(yè)和諧氛圍方面下足功夫，能夠給予員工合理而溫馨的人性化關懷。隨后，在陳部長陪同下，一行人前往廠區(qū)做視察調研工作。

  張教授對公司在人才培養(yǎng)、品牌打造、制度建設、企業(yè)文化建設和工會工作等方面所取得的成績表示充分肯定，要求繼續(xù)發(fā)揮好工會的作用，切實保障工會會員主體地位和民主權利，維護職工合法權益，促進企業(yè)民主監(jiān)督、民主管理，推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，真正成為黨委的行政助手、企業(yè)發(fā)展的推手和關愛員工的幫手。